Vaga de Analista de Treinamento e Desenvolvimento em São Paulo - SP - Instituto Recicleiros

O Instituto Recicleiros é uma organização sem fins lucrativos dedicada à luta contra os impactos ambientais do lixo e a desigualdade social. Fundada em 2007, a missão Recicleiros é criar soluções de alto potencial e escala para as cidades brasileiras reverterem os impactos do lixo e promover a inclusão social pelo trabalho digno e com perspectivas de crescimento. - Atua com políticas públicas para o avanço da reciclagem no país; - Cria soluções desde a conscientização e engajamento das pessoas até a implantação de sistemas produtivos altamente eficientes; - Forma, capacita e apoia trabalhadores para a profissionalização e a autossuficiência em todo o Brasil - Transforma invisibilidade social em empreendedorismo. Acreditamos no poder de transformação pautado na inclusão e no bem-viver, portanto a partir desta premissa a seleção para esta vaga terá como análise prioritária pessoas de recortes sub-representados no mercado de trabalho, como pessoas negras, indígenas, LGBTQIAP+, de territórios marginalizados, pessoas com deficiência, entre outros recortes. São muitos desafios pela frente! Se você se identificou com a proposta e valores apresentados, junte-se a nós ;)

Valores Recicleiros: Diversidade, respeito, solidariedade, amor ao próximo, dedicação, compromisso com o resultado e foco na qualidade.

Missão: Desenvolver processos educacionais e apoio ao desenvolvimento socioprofissional dos cooperados. Responsabilidades: -Garantir a qualidade da entrega dos cursos (revisão dos materiais que serão publicados; organização da plataforma de cursos; preparação dos facilitadores; monitoramento da aplicação dos cursos; revisão das avaliações somativas para emissão de certificados; definição e revisão dos relatórios de desempenho das turmas); -Dar suporte técnico e operacional aos facilitadores (negociação de cronogramas; instrumentais de controle; agenda de encontros de feedback; outros); -Atuar no acompanhamento do desenvolvimento dos cooperados, por meio de mentorias e supervisão educacional; -Realizar treinamentos pontuais ou sobre temas específicos; -Apoiar a implementação de processos de governança nas cooperativas assessoradas; -Participar do processo de formação de novos grupos, para fundação de cooperativas.

- Experiência com atendimento e suporte aos clientes da área de T&D - Vivência com organização e logística de treinamentos - Experiência no suporte e revisão de materiais de treinamento - Habilidade para construir processos e indicadores de treinamento - Pacote office avançado - Conhecimento em plataformas de treinamento online (diferencial)